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REF: RTMA - RESPONSABLE TECNICO/A
DESCRIPCIÓN:Importante empresa ubicada en CUARTE DE HUERVA, necesita incorporar a un/a RESPONSABLE TECNICO/A para ampliar su actual plantilla. La empresa se dedica al montaje y mantenimiento de puertas industriales automáticas, muelles de carga y puertas peatonales.
FUNCIONES:
- Gestión del equipo técnico junto a la responsable de planificación
- Verificar y colaborar, junto al departamento comercial, en la realización de ofertas de reparación
- Supervisar los trabajos de montaje, reparación y mantenimiento realizado por los técnicos
- Control de las garantías y búsqueda de métodos de mejora
- Reporte semanal de los trabajos realizados, pendientes de terminar y sin planificar
- Colaboración en montaje, reparaciones y mantenimiento con los técnicos que lo necesiten
- Dar soporte técnico telefónico o presencial a clientes, técnicos y subcontatistas
- Supervisión del stock junto al responsable de almacén
- Realización de esquemas eléctricos cuando sea necesario
- Realización de la documentación de Marcado CE de los equipos instalados que sean modificados
- Realización de manuales técnicos en función de las necesidades o mejoras de sistemas de trabajo para los técnicos
- Realizar visitas a clientes para la realización de la confirmación de pedidos tanto de producto nuevo como de reparaciones y modernizaciones de equipos
- Gestionar al equipo técnico y subcontratistas
NECESITAN:
- Que la persona candidata tenga una experiencia demostrable en montaje, reparación y mantenimiento en puertas automáticas industriales, comerciales, residenciales, muelles de carga y puertas automáticas de cristal. Así mismo, tener conocimientos de las normativas obligatorias para este tipo de productos.
- Conocimientos de instalación, reparación y programación de cuadros de maniobra de puertas automáticas de los principales fabricantes y de sus diferentes modelos
- Conocimientos de soldadura y corte
- Conocimientos de PLC a nivel básico
- Conocimientos de gestión de equipos
- Conocimientos de Mantenimiento aisistido por ordenador (GMAO)
- Conocimientos de ERP
OFRECEN:
- Porcentaje sobre objetos
- Vehículo y kilometraje
- Flexibilidad horaria
- Teléfono móvil
- Cheque restaurante
- Banda salarial a negociar entre 30.000 y 36.000 €
Si cumples requisitos, haznos llegar tu candidatura lo antes posible!
CIUDAD: . ()
VACANTES: 1
NIVEL: Mando Intermedio
ESTUDIOS MÍNIMOS: Técnico superior / FP grado superior o equivalentes
TIPO DE CONTRATO: Indefinido
JORNADA: Completa
EXPERIENCIA MíNIMA: 3 años
TIPO DE SALARIO: Anual
ENTRE 30000€ Y 36000€
REQUISITOS SOLICITADOS: - Gestión del equipo técnico junto a la responsable de planificación
- Verificar y colaborar, junto al departamento comercial, en la realización de ofertas de reparación
- Supervisar los trabajos de montaje, reparación y mantenimiento realizado por los técnicos
- Control de las garantías y búsqueda de métodos de mejora
- Reporte semanal de los trabajos realizados, pendientes de terminar y sin planificar
- Colaboración en montaje, reparaciones y mantenimiento con los técnicos que lo necesiten
- Dar soporte técnico telefónico o presencial a clientes, técnicos y subcontatistas
- Supervisión del stock junto al responsable de almacén
- Realización de esquemas eléctricos cuando sea necesario
- Realización de la documentación de Marcado CE de los equipos instalados que sean modificados
- Realización de manuales técnicos en función de las necesidades o mejoras de sistemas de trabajo para los técnicos
- Realizar visitas a clientes para la realización de la confirmación de pedidos tanto de producto nuevo como de reparaciones y modernizaciones de equipos
- Gestionar al equipo técnico y subcontratistas
NECESITAN:
- Que la persona candidata tenga una experiencia demostrable en montaje, reparación y mantenimiento en puertas automáticas industriales, comerciales, residenciales, muelles de carga y puertas automáticas de cristal. Así mismo, tener conocimientos de las normativas obligatorias para este tipo de productos.
- Conocimientos de instalación, reparación y programación de cuadros de maniobra de puertas automáticas de los principales fabricantes y de sus diferentes modelos
- Conocimientos de soldadura y corte
- Conocimientos de PLC a nivel básico
- Conocimientos de gestión de equipos
- Conocimientos de Mantenimiento aisistido por ordenador (GMAO)
- Conocimientos de ERP
FUNCIONES:
- Gestión del equipo técnico junto a la responsable de planificación
- Verificar y colaborar, junto al departamento comercial, en la realización de ofertas de reparación
- Supervisar los trabajos de montaje, reparación y mantenimiento realizado por los técnicos
- Control de las garantías y búsqueda de métodos de mejora
- Reporte semanal de los trabajos realizados, pendientes de terminar y sin planificar
- Colaboración en montaje, reparaciones y mantenimiento con los técnicos que lo necesiten
- Dar soporte técnico telefónico o presencial a clientes, técnicos y subcontatistas
- Supervisión del stock junto al responsable de almacén
- Realización de esquemas eléctricos cuando sea necesario
- Realización de la documentación de Marcado CE de los equipos instalados que sean modificados
- Realización de manuales técnicos en función de las necesidades o mejoras de sistemas de trabajo para los técnicos
- Realizar visitas a clientes para la realización de la confirmación de pedidos tanto de producto nuevo como de reparaciones y modernizaciones de equipos
- Gestionar al equipo técnico y subcontratistas
NECESITAN:
- Que la persona candidata tenga una experiencia demostrable en montaje, reparación y mantenimiento en puertas automáticas industriales, comerciales, residenciales, muelles de carga y puertas automáticas de cristal. Así mismo, tener conocimientos de las normativas obligatorias para este tipo de productos.
- Conocimientos de instalación, reparación y programación de cuadros de maniobra de puertas automáticas de los principales fabricantes y de sus diferentes modelos
- Conocimientos de soldadura y corte
- Conocimientos de PLC a nivel básico
- Conocimientos de gestión de equipos
- Conocimientos de Mantenimiento aisistido por ordenador (GMAO)
- Conocimientos de ERP
OFRECEN:
- Porcentaje sobre objetos
- Vehículo y kilometraje
- Flexibilidad horaria
- Teléfono móvil
- Cheque restaurante
- Banda salarial a negociar entre 30.000 y 36.000 €
Si cumples requisitos, haznos llegar tu candidatura lo antes posible!
CIUDAD: . ()
VACANTES: 1
NIVEL: Mando Intermedio
ESTUDIOS MÍNIMOS: Técnico superior / FP grado superior o equivalentes
TIPO DE CONTRATO: Indefinido
JORNADA: Completa
EXPERIENCIA MíNIMA: 3 años
TIPO DE SALARIO: Anual
ENTRE 30000€ Y 36000€
REQUISITOS SOLICITADOS: - Gestión del equipo técnico junto a la responsable de planificación
- Verificar y colaborar, junto al departamento comercial, en la realización de ofertas de reparación
- Supervisar los trabajos de montaje, reparación y mantenimiento realizado por los técnicos
- Control de las garantías y búsqueda de métodos de mejora
- Reporte semanal de los trabajos realizados, pendientes de terminar y sin planificar
- Colaboración en montaje, reparaciones y mantenimiento con los técnicos que lo necesiten
- Dar soporte técnico telefónico o presencial a clientes, técnicos y subcontatistas
- Supervisión del stock junto al responsable de almacén
- Realización de esquemas eléctricos cuando sea necesario
- Realización de la documentación de Marcado CE de los equipos instalados que sean modificados
- Realización de manuales técnicos en función de las necesidades o mejoras de sistemas de trabajo para los técnicos
- Realizar visitas a clientes para la realización de la confirmación de pedidos tanto de producto nuevo como de reparaciones y modernizaciones de equipos
- Gestionar al equipo técnico y subcontratistas
NECESITAN:
- Que la persona candidata tenga una experiencia demostrable en montaje, reparación y mantenimiento en puertas automáticas industriales, comerciales, residenciales, muelles de carga y puertas automáticas de cristal. Así mismo, tener conocimientos de las normativas obligatorias para este tipo de productos.
- Conocimientos de instalación, reparación y programación de cuadros de maniobra de puertas automáticas de los principales fabricantes y de sus diferentes modelos
- Conocimientos de soldadura y corte
- Conocimientos de PLC a nivel básico
- Conocimientos de gestión de equipos
- Conocimientos de Mantenimiento aisistido por ordenador (GMAO)
- Conocimientos de ERP
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